11月29日，綿陽紫東食品有限公司開展全體員工集中培訓，培訓的兩大主題分別是：一、新安全法宣貫暨全員安全培訓；二、員工素質提升暨5S管理培訓。

會上，副總經理劉丁瑞帶領大家學習了新《安全生產法》的相關知識，從多個層面解讀和學習如何貫徹落實新《安全生產法》。并結合公司實際講解了生產過程中的安全風險控制點，使員工不止停留在“我要安全”的層面上，更要做到“我懂安全、我會安全、我能安全”?？偨Y了公司近期安全生產管理工作形勢，指出安全生產關乎公司的穩定和諧發展，各部門各崗位如何認真落實安全生產主體責任制。同時要求各部門各崗位必須增強安全生產意識，牢固樹立安全生產觀念，認真落實本次專題會議精神及內容。

總經理鮑藝天對員工素質提升暨5S管理培訓主題做了重要講話，生產現場“5S“管理作為一項基礎管理工作，需要公司全體員工的參與和堅持不懈，我們必須要有足夠的信心、細心和恒心來做好生產現場的持續改善工作?！?/span>5S”是公司規范管理建設的一部分，公司將把“5S“現場管理工作作為一項長期性、全員參與、持續自我完善的工程進行深入貫徹落實，從而不斷提升公司生產現場管理工作效率，增強團隊凝聚力和企業競爭力。

公司特邀請管理專家鄧老師對“員工素質提升暨5S管理”進行了授課培訓。鄧老師提出要將整理、整頓、清掃、清潔養成一種工作習慣，并逐步成為規章制度，只有工作現場管理通過不斷的改善和改進，才可以逐步改變職工的行為習慣，也慢慢提高了職工整體素養，最終達到推行“5S”的目的。